TY  - BOOK
AU  - CHIAVENATO,IDALBERTO,1936-
TI  - INICIACAO A ADMINISTRACAO DE RECURSOS HUMANOS
PY  - 2013///
CY  - BARUERI
PB  - MANOLE
KW  - ADMINISTRACAO DE PESSOAL
KW  - ADMINISTRACAO DE RECURSOS HUMANOS
KW  - LIVRO
N1  - EDICAO REVISTA E AMPLIADA. 2. REIMPRESSAO. BIBLIOGRAFIA: P.[173]
N2  - QUAL E A PRINCIPAL CAUSA DO SUCESSO EMPRESARIAL? O QUE FAZ COM QUE AS EMPRESAS ALCANCEM EXCELENCIA EM SUAS OPERACOES? SAO OS SEUS PRODUTOS? SEUS PROCESSOS DE PRODUCAO? A QUALIDADE E PRODUTIVIDADE? TUDO ISSO SAO APENAS CONSEQUENCIAS DE UMA ORIGEM MAIOR. A PRINCIPAL FORCA QUE LEVA AS EMPRESAS AO SUCESSO SAO AS PESSOAS QUE DELA PARTICIPAM. ELAS PROPORCIONAM A INTELIGENCIA, A VIDA, O DINAMISMO, A RAZAO E O CONHECIMENTO QUE SE TRADUZEM EM DECISOES E ACOES EFICAZES. SABER ESCOLHER AS PESSOAS, COMO CAPACITA-LAS, ORIENTA-LAS, IMPULSIONA-LAS, DAR-LHES CONDICOES DE PARTICIPACAO E ENGAJAMENTO CONSTITUEM A BASE FUNDAMENTAL DO EXITO EMPRESARIAL. SABER TRANSFORMAR AS PESSOAS EM VERDADEIROS TALENTOS CONSTITUI O PRIMEIRO PASSO. O SEGUNDO E SABER TRANSFORMAR ESSES TALENTOS EM CAPITAL HUMANO CAPAZ DE PRODUZIR RETORNOS FABULOSOS. A ADMINISTRACAO DE RECURSOS HUMANOS CONSTITUI HOJE O PRINCIPAL DIFERENCIAL COMPETITIVO QUE LEVA AS EMPRESAS A PATAMARES INVEJAVEIS DE SUSTENTABILIDADE E SUCESSO
UR  - https://www.santoandre.sp.gov.br/pesquisa/con_detalhe.asp?ID=153861&vHistoryNovo=sim
ER  -