RENASCENCA ORGANIZACIONAL: O RESGATE DA ESSENCIA HUMANA (Record no. 132588)

MARC details
000 -LÍDER
campo de controle de tamanho fixo 02381nam a2200277 i 4500
001 - NÚMERO DE CONTROLE
campo de controle santoandre-con_detalhe-154003
003 - IDENTIFICADOR DO NÚMERO DE CONTROLE
campo de controle SANTOANDRE
005 - DATA E HORÁRIO DA ÚLTIMA TRANSAÇÃO
campo de controle 20260717132550.0
008 - CAMPO DE DADOS FIXOS--INFORMAÇÃO GERAL
campo de controle de tamanho fixo 260717s2008 bl ||||| |||| 00| 0 por d
040 ## - FONTE DA CATALOGAÇÃO
Instituição da catalogação original SANTOANDRE
Idioma da catalogação por
Fontes convencionais de descrições de dados rda
Instituição que modificou o registro Koha
099 ## - NÚMERO DE CHAMADA LOCAL EM TEXTO LIVRE (OCLC)
Número de Classificação con_detalhe:154003
100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOME PESSOAL
Nome pessoal MOSCOVICI, FELA
Função do autor por extenso Autor
245 10 - TÍTULO
Título RENASCENCA ORGANIZACIONAL: O RESGATE DA ESSENCIA HUMANA
250 ## - EDIÇÃO
Declaração de edição 11 ed.
264 #1 - AVISO DE PRODUÇÃO, PUBLICAÇÃO, DISTRIBUIÇÃO, FABRICO E DIREITOS AUTORAIS
Local de produção, publicação, distribuição, fabricação RIO DE JANEIRO
Nome do produtor, editor, distribuidor, fabricante JOSE OLYMPIO
Data de produção, publicação, distribuição, fabricação ou aviso de direitos autorais 2008
300 ## - DESCRIÇÃO FÍSICA
Extensão 129P. 23CM. BROCH.
546 ## - NOTA DE IDIOMA
Nota de idioma PORTUGUES
500 ## - NOTA GERAL
Nota geral BIBLIOGRAFIA: P. [127]-129
520 ## - NOTA DE RESUMO, ETC.
Resumo, etc. SEM TENTAR APRESENTAR SOLUCOES OU “RECEITAS”, RENASCENCA ORGANIZACIONAL, DE FELA MOSCOVICI, E UMA ANALISE PROFUNDA E INTELIGENTE ACERCA DO HOMEM CONTEMPORANEO E DO SEU PAPEL NAS ORGANIZACOES. PARTINDO DO PRINCIPIO DE QUE NOSSA SOCIEDADE VALORIZA O “TER” EM DETRIMENTO DO “SER” E DE QUE O HUMANISMO E UMA IDEIA QUE FOI COLOCADA DE LADO – PRINCIPALMENTE NAS ULTIMAS TRES DECADAS – A AUTORA SUSTENTA QUE O SISTEMA VIGENTE ESTA SATURADO E QUE ISSO REPERCUTE NOS PARTICIPANTES DO PROCESSO, RESULTANDO, ENTRE OUTRAS COISAS, EM INSATISFACAO. A IMPORTANCIA DESTA OBRA RESIDE NO FATO DE EXAMINAR AS RELACOES ENTRE HUMANISMO E TECNOLOGIA – ABRANGENDO COMPORTAMENTO HUMANO, QUALIDADE DE VIDA E OS DESAFIOS DO HOMEM ANTE O AVANCO DA TECNOLOGIA –, UTILIZANDO A ABORDAGEM HOLISTICA E APRESENTANDO PERSPECTIVAS DE UM NOVO MODELO DE FUNCIONAMENTO ORGANIZACIONAL E DESENVOLVIMENTO PESSOAL, INTERPESSOAL, DE GRUPO E DE SISTEMA GLOBAL. RESULTADO DE REFLEXOES E EXPERIENCIAS DA AUTORA, ESTE LIVRO INTERESSA A TODOS QUE DESEJAM AMPLIAR SEUS CONHECIMENTOS SOBRE ORGANIZACAO EMPRESARIAL E SERVE DE INSTRUMENTO NA MODIFICACAO DAS RELACOES DE TRABALHO. AO LANCAR MAO DOS MAIS VARIADOS CONCEITOS TEORICOS – NUM LEQUE QUE VAI DO TAO A FREUD E DA BIBLIA A MELANIE KLEIN, PARA CITAR APENAS ALGUNS EXEMPLOS –, FELA MOSCOVICI FOCALIZA SATISFACAO NO TRABALHO, DINAMICA INTERPESSOAL, SIMBOLOGIA E MITOLOGIA ORGANIZACIONAIS, TIPOS PSICOLOGICOS DE EXECUTIVOS, MUDANCAS E RESISTENCIA A MUDANCAS, ENTRE OUTROS TEMAS.
650 #4 - ASSUNTO--TERMO TÓPICO
Cabeçalho tópico ou nome geográfico PSICOLOGIA INDUSTRIAL
650 #4 - ASSUNTO--TERMO TÓPICO
Cabeçalho tópico ou nome geográfico COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
650 #4 - ASSUNTO--TERMO TÓPICO
Cabeçalho tópico ou nome geográfico COMUNICACAO NAS ORGANIZACOES
655 #4 - TERMO DE ÍNDICE--GÊNERO E FORMA
Gênero/forma/ou termo foco LIVRO
856 40 - LOCALIZAÇÃO ELETRÔNICA E ACESSO
Uniform Resource Identifier <a href="https://www.santoandre.sp.gov.br/pesquisa/con_detalhe.asp?ID=154003&vHistoryNovo=sim">https://www.santoandre.sp.gov.br/pesquisa/con_detalhe.asp?ID=154003&vHistoryNovo=sim</a>
Texto de ligação Registro de origem
942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA ADICIONADOS (KOHA)
Tipo de material Koha Livros
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Situação do descarte Situação das perdas Status danificado Não pode ser emprestado Biblioteca de Origem Biblioteca atual Data de aquisição Total de empréstimos Número de chamada completo Código de barras Data de último acesso Data do preço efetivo Tipo de material Koha
        Biblioteca Nair Lacerda Biblioteca Nair Lacerda 07/17/2026   658.3 M851r 423410 07/17/2026 07/17/2026 Livros